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HR事業部では一度訪問したきりの企業様や、一度の契約のみで疎遠になってしまう企業様が多く、上手く関係性を構築できないことが課題としてありました。

そのような企業様に対して、「ウマい人事」に登録してもらうことで採用に関する有益な情報を発信し続け、弊社との関係性を繋ぎとめることを目的としてサイトを開設。

月ごとの求人市場の動向や、採用方法・採用に関するポイントなどを定期的に更新してアップすることで、全国の人事担当者様のお役立ちサイトとして運営しています。

サイトはコチラ⇓⇓⇓
https://umai-jinji.jp/

サイトの体裁としては、人事に関わる方に向けたポータルサイトなので、他にも似たような内容のサイトは多々あります。

そこで、「ウマい人事」独自の特徴を出すために、ポイント制の導入や定期的な懸賞企画の実施など、他サイトにはない機能を持たせることで、登録する価値のある人事関連のポータルサイトとしての立場を確立。

求人媒体での効果事例や、サイトの会員様が採用・人事に関する意見や悩み事を共有できる「みんなのつぶやき」機能も実装。

他会社の成功事例や悩みに対する意見・アドバイスを通じて交流が生まれ、ご自分の会社での採用活動に活かしていただくことができます。